各市、州、省直管市、神农架林区人事局、企业联合会、企业家协会，省直有关部门、企事业单位：

根据湖北省人事厅、湖北省企业联合会关于转发人事部《关于印发〈管理咨询人员职业水平评价暂行规定〉和〈管理咨询师职业水平考试实施办法〉的通知》的通知（鄂人职管〔2007〕17号）、人事部办公厅《关于2007年度管理咨询师职业水平考试有关问题的通知》（国人厅发〔2007〕55号）、中国企业联合会、人事部人事考试中心《关于做好2007年度管理咨询师职业水平考试考务工作的通知》（中国企联〔2007〕20号）文件精神，为做好我省2007年度管理咨询师职业水平考试工作，现将有关事项通知如下：

一、考试科目
管理咨询师职业水平考试设：《企业管理咨询实务》、《企业管理咨询案例分析》2个科目。

二、报考条件

遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并具备下列条件之一的，可申请参加管理咨询师考试：

（一）取得经济学或管理学类专业大学专科学历，从事管理咨询及相关业务工作满6年。

（二）取得经济学或管理学类专业大学本科学历，从事管理咨询及相关业务工作满4年。

（三）取得经济学或管理学类专业硕士学位，从事管理咨询及相关业务工作满2年。

（四）取得经济学或管理学类专业博士学位，从事管理咨询及相关业务工作满1年。

（五）取得非经济学或管理学类专业上述学历或学位，其从事管理咨询及相关业务工作年限相应增加2年。

（六）通过全国统一考试取得经济师、会计师资格证书或经济类职（执）业资格证书，从事管理咨询及相关业务工作满1年。

香港、澳门居民申请参加考试，在报名时就提交本人身份证明、国务院教育行政部门认可的相应专业学历或学位证书、从事本专业工作实践证明。台湾地区的专业人员参加考试的办法另行规定。外籍人员申请参加管理咨询师考试的具体办法另行制定。

三、报名程序及报名办法

报名参加管理咨询师职业水平考试的人员,由本人提出申请,填写《资格考试报名表》（附件1，可复印或网上下载，A4幅面，贴1寸免冠彩色照片2张），填涂《报名信息卡》，经所在单位审核同意（盖章），持身份证、学历或学位证书、专业技术职务证书、从事专业工作年限证明原件，办理报名手续。市州以下考生经当地人事职改部门进行资格审查（盖章）后，到当地人事考试中心（院）办理报名手续。省直单位考生，采取网上报名的方式进行。程序为：考生登录湖北人事考试网（网址：hbrsks.gov.cn）,填写报考信息，上传1寸近期免冠彩色照片，下载打印报名表，经所在单位审核同意（盖章），持身份证、学历或学位证书、专业技术职务证书、从事专业工作年限证明原件，到省企业联合会进行资格审查，由省企业联合会在网上做资格审查确认标志后,在湖北人事考试网上缴费报名。具体程序可上网查询。

四、考务日程安排

（一）      报名时间：

2007年7月20日—30日（省直考生网上报名和市州以下考生现场报名同时进行，双休日照常受理报名）

（二）      准考证网上下载时间：

2007年11月5日—9日（湖北人事考试网）

（三）考试时间：

2007年11月11日：

上午  08:30～11:30   企业管理咨询实务

    下午  14:00～17:30   企业管理咨询案例分析

请各地于2007年8月20日前将报名信息数据库、试卷预订单报省人事考试院考评一处。

    五、考试题型及作答方式

《企业管理咨询实务》为客观题，全部在答题卡上作答；《企业管理咨询案例分析》为主观题，在专用答题卡上作答。

考生应考时，可携带黑色或蓝色的钢笔、签字笔，2B铅笔、橡皮、计算器（免套、非立体式、无存储功能）。草稿纸由各地配发，考后收回。

六、考试管理及考试信息管理

管理咨询师职业水平考试为非滚动考试。参加考试的人员必须在一个考试年度内通过全部科目的考试，方可获得《中华人民共和国管理咨询师职业水平证书》。

考试信息采用《人事考试管理信息系统PTMIS》进行管理。为了便于考后的信息统计、分析，报名时必须采集报考人员的学历、所学专业、性别、出生年月等信息。考前规则模板中增加了上述信息的必录设置。请各地在报名信息采集时加以注意。考试类别、级别、专业及科目代码为：

类   别  级  别  专   业  科    目
 
18．管理咨询师  2．考2科  01．管理咨询师  1．企业管理咨询实务 2．企业管理咨询案例分析

七、考点设置

管理咨询师职业水平考试的考点设置，根据报考人数，由省人事考试院统一安排。

八、考试报名费

考试报名费收费标准正在报批中，为不影响考试工作正常进行，在收费标准批准前，考试报名费暂按80元/科·人(申报标准)收取,待收费标准正式批复后多退少补。

九、考试大纲、考试用书及相关辅导材料

考试大纲、考试用书及相关辅导材料，请与湖北省企业联合会联系，电话：027—87833541。       

各地人事部门和企业联合会要密切配合，认真组织，加强管理，严肃考风考纪，保证考试工作顺利进行。