2018年国有企业人员招聘考试(职业能力测试+申论+心理测试)易考宝典软件 (ID:4981)


2018年国有企业人员招聘考试(职业能力测试+申论+心理测试)易考宝典软件
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Win2003/Win2008/WinXP/Vista/Win7/Win8/Win10
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《2018年国有企业人员招聘考试(职业能力测试+申论+心理测试)易考宝典软件》是《易考宝典》考试系列软件之一,是专门为参加“国企招聘考试”的朋友量身定做的自我测试系统,是个人、培训学校进行考试前训练、备考冲刺的提分技巧考试平台,题型丰富,图文并茂,内容全面,题库设计符合考试新大纲,海量试题。软件包括了富有价值的模拟考场,有计时打分等功能,就像亲身体会考试一样。软件中的题型和题量详细介绍如下:
《国有企业招聘考试(职业能力测试+申论+心理测试)》题量内容
1.职业能力测试
  题型:单选题,共用题干(资料分析、综合分析题)
  题量:4058道
  
模拟试题库共有4058道试题,可以任意组成模拟考场试卷练习41套,强化训练有9套,历届真题有5套,另有各章节的练习试题多套,以及多条考试介绍和考试指南。
2.申论
  无模拟试题库,强化训练有38套,历届真题有4套,以及多条考试介绍和考试指南。
3.心理测试
  
无模拟试题库,强化训练有8套,以及多条考试介绍和考试指南。
二、历届真题及强化训练(pdf格式)
1.职业能力测试
  历届真题
  2017年3月S省国企招聘考试《职业能力测验》真题及答案
  2016上半年Z省国企招聘考试《职业能力测验》真题及答案
  2015年Y省A市国企招聘考试《职业能力测验》真题及答案
  2015年Q省D市国企招聘考试《职业能力测验》真题及答案
  2015年J市某国企招聘考试《职业能力测验》真题及答案
  强化训练
  题型:图形推理、文章阅读
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(一)
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(二)
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(三)
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(四)
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(五)
  职业能力测试《图形推理》备考试题及答案(六)
  职业能力测试《文章阅读》精选试题及答案(一)
  职业能力测试《文章阅读》精选试题及答案(二)
  职业能力测试《文章阅读》精选试题及答案(三)

2.申论
  历届真题
  2017年某市国企招聘考试《申论》真题及答案
  2016年国有企业招聘考试《申论》真题及答案
  2015年国有企业招聘考试《申论》真题及答案
  2014年国有企业招聘考试《申论》真题及答案
  强化训练
  题型:申论写作
  国有企业招聘考试《申论》备考试题及答案(一)
  国有企业招聘考试《申论》备考试题及答案(二)
  国有企业招聘考试《申论》备考试题及答案(三)
  国有企业招聘考试《申论》备考试题及答案(四)
  国有企业招聘考试《申论》备考试题及答案(五)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(一)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(二)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(三)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(四)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(五)
  国有企业招聘考试《申论》仿真试题及答案(六)
  国有企业招聘考试《申论》精选试题及答案(一)
  国有企业招聘考试《申论》精选试题及答案(二)
  国有企业招聘考试《申论》精选试题及答案(三)
  国有企业招聘考试《申论》精选试题及答案(四)
  国有企业招聘考试《申论》精选试题及答案(五)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(一)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(二)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(三)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(四)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(五)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案(六)
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——一带一路
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——“互联网+”
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——安全生产
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——城市文化
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——公共空间意识
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——教育均衡
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——经济转型升级
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——廉洁政府
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——品牌经济
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——全民阅读
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——社会主义核心价值观
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——司法公正
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——土木工程与生态环境保护
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——小微企业创新
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——整治网络虚假广告
  国有企业招聘考试《申论》模拟试题及答案——智慧旅游
3.心理测试
  强化训练
  国有企业招聘考试《心理测试》测试题
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(一)
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(二)
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(三)
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(四)
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(五)
  国有企业招聘考试《心理测试》模拟试题(六)
  国有企业招聘考试《心理测试》问题回答技巧及测试样题

三、章节练习
1.职业能力测试
  1.言语理解与表达(题量:952道)
  2.数量关系(题量:702道)
  3.判断推理(题量:1027道)
  4.常识判断(题量:649道)
  5.资料分析(题量:728道)

四、考试指南
1.职业能力测试
  言语理解与表达备考技巧
  数量关系备考技巧
  判断推理备考技巧
  常识应用备考技巧
  资料分析备考技巧
  常识判断:基本政治理论
  常识判断:经济常识考情分析
  常识判断:科技常识储备资料
  常识判断:历史知识重点集锦
  常识判断:地理常识高频考点
  数量关系:数字推理题型归纳
  数量关系:数学运算秒杀方法
  言语理解:选词填空解题指导
  言语理解:片段阅读难点精析
  判断推理:图形推理规律大全
  判断推理:逻辑判断解题五法
  判断推理:定义判断解题要点
  判断推理:类比推理解法技巧
  资料分析:备考方法技巧
  资料分析:常用计算五法
  资料分析:计数题解答方法
  面试相关建议
  面试入门指导
  面试技巧——面试套话的运用
  面试技巧——语言运用之得体
  公务员录用体检通用标准(试行)
2.申论
  申论备考技巧:何为“申论”?
  申论备考技巧:如何阅读申论材料
  申论备考技巧:申论备考的不败之道
  申论备考技巧:申论必备的七种能力
  申论备考技巧:申论作文题如何才能不跑题
  申论范文:整顿医疗乱象
  申论范文:医患关系
  申论范文:信息安全
  申论范文:小官巨腐
  申论范文:万众创新
  申论范文:水安全
  申论范文:社会文明呼唤包容文化
  申论范文:民俗文化
  申论范文:发展新能源
  申论范文:“互联网+旅游”
  申论范文:中国制造
  申论范文:雾霾治理
  申论范文:文化创意产业
  申论范文:生态宜居城市建设
  申论范文:农业创新
  申论范文:金融创新
  申论范文:家庭幸福
  申论范文:公共安全
  申论范文:法治中国
  申论范文:爱岗敬业
3.心理测试
  心理素质测评注意事项
  心理素质测试技巧
  面试心理调节
  心理测评:备考指导
  心理测评:考试的内容、命题形式及趋势
  心理测评:心理测评其实很简单!
  心理测评:自尊心要靠全方位精心呵护
  心理测评:战胜挫折篇(一)
  心理测评:战胜挫折篇(二)
  心理测评:战胜挫折篇(三)
  心理测评:战胜挫折篇(四)

五、考试介绍
  国企招聘考试:招聘条件
  国企招聘考试:笔试内容
  国企招聘考试:相关事项

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温故知新 温故知新
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