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2018年新疆哈密市伊吾县面向社会公开招聘辅警相关待遇和管理方式

来源:   2018/7/12 14:04:00   【易考吧招警考试考试网   考试软件   网上培训
  [导读]:2018年新疆哈密市伊吾县面向社会公开招聘辅警相关待遇和管理方式


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  经公示无异议后,伊吾县公安局与招聘人员签订劳动合同书,按劳动合同进行管理,聘用后试用期一年,试用期考核不合格者,不予续聘,考核合格者每三年签订一次劳动合同,对于在合同期内违反合同规定的人员,按照合同规定予以解聘,续聘人员九年内不调岗,未尽事宜以签定的合同书为准。

  (一)工资待遇

  招聘辅警人员工资月平均收入7145.75元左右,年收入约85753元,在聘期内按照规定享受社会保险待遇(交纳医疗、养老、工伤、生育、住房公积金五险一金),并按照规定比例分别由单位和个人承担。享受年终精神文明奖综合治理奖及年终绩效考核奖励金。

  (二)食宿待遇

  1、根据需要可由伊吾县公安局安排住宿;警务站工作人员当班期间伙食由警务站按现有配送标准予以保障。

  2、聘用人员统一配发服装,每年进行补充更新保障。

  (三)休假待遇

  聘用人员按照《伊吾县公安局考勤及请销假制度(修定)》规定,享受事假、病假、婚假、生育假、护理假、丧假、年休假、探亲假等待遇。

  (四)奖励待遇

  1、所有哈密市以外户籍的聘用人员,工作满三年后可依个人申请,将户籍落至伊吾县,享受当地城镇居民的教育、医疗、养老、住房等政策;

  2、聘用人员由用人单位统一购买赔付额度为30万元意外伤害保险,进行保障。



来源:易考吧-招警考试考试网

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