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2024年重庆市渝北区王家街道招录村专职干部4人公告

2024/6/11
文章来源:易考吧社区工作者招聘考试

2024年重庆渝北区王家街道招录村专职干部4人公告

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  因工作需要,根据《渝北区村专职干部管理办法》,结合街道实际,面向社会公开招录村专职干部,现将有关事项公布如下。

  一、招录原则

  按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持德才兼备,以德为先进行。

  二、招录岗位及人数

  王家街道苟溪桥村专职干部:总计4名,设置2个岗位:

  岗位一:女性2名;

  岗位二:男性2名。

  三、招录条件

  (一)基本条件

  1.拥护中国共产党的领导,政治素质好,遵纪守法,作风正派,品行端正,身体健康,具备较强的事业心和责任感,有良好的服务意识和职业道德,能吃苦耐劳,服从工作安排。

  2.熟悉党的建设、产业发展、扶贫开发、农村电商、农村基础设施建设、基层治理等工作,有一定的文字功底和综合分析及表达能力,能熟练操作计算机。

  3.具有国家承认的大学专科及以上学历,专业不限,35岁及以下,1988年6月11日后出生。

  (二)以下人员不属招录范围

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;人民法院公布的失信被执行人(以中国执行信息公开网公布为准);国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;受到党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员;近五年来有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形;中央、市委、区委规定不适宜担任村(社区)专职工作者的情形;渝北区内在职的村(社区)专职工作者、非公党建指导员。

  满足以上条件的报名人员应提供真实、有效的佐证材料,严禁弄虚作假。若不如实申报个人信息,考录过程中发现或录用后被发现的,取消录用资格。自发现之日起,3年内不得报考王家街道村专职干部、临聘人员、公益性岗位人员等。

  四、招录程序

  (一)报名

  1.报名时间:2024年6月11—6月13日,上午9:00—12:00,下午2:00—5:00。

  2.报名地点:渝北区人力资源市场2楼招聘台,咨询电话:023-67826419。

  3.报名手续:报考者须本人持毕业证、学位证复印件1份(2024年专科及以上毕业生可提供就业推荐表、成绩单及其他专科及以上学历佐证材料)、身份证和户口簿原件及复印件各1份、近期同底1寸免冠彩色照片2张,中共正式党员需持组织关系所在党组织证明,退役军人需持退役相关证明材料。报名时,交验原件的同时收取复印件1份。各证件均需核验原件,并填写《王家街道公开招录村专职干部报名登记表》(附件)。开考比例为1:3,报名人数与招录人数比未达1:3的,取消岗位招考。

  (二)资格审查

  根据有关法律法规规定和这次公布的公开招录对象和条件,报名时对报名人员当场进行资格审查。符合条件的将通过电话或短信通知领取准考证,并参加笔试,对不合格人员资料恕不退还,且不再另行通知。

  (三)考试

  考试分为笔试和面试两部分,分值各为100分。

  1.笔试,主要内容包括党的建设、产业发展、基层治理、机关公文等综合基础知识等,以闭卷笔答方式。

  2.面试,根据笔试成绩和加分项总和折算后从高到低按1:3的比例确定进入面试人员名单。采用结构化面试方式进行,主要测评逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力等。

  3.总成绩计算

  总成绩=(笔试成绩+加分)×50%+面试成绩×50%,并按照总成绩从高到低的原则1:1确定考察人员。若应试人员总成绩分数相同,则按面试成绩从高到低依次优先确定。

  4.加分。以下情况可享受加分,加分最高不超过10分:

  (1)中共正式党员加5分。

  (2)退役军人加5分。退役军人或国家综合性消防队员,获得一等功、二等功、三等功以及优秀士兵的依次加10分、8分、5分、3分,获个人嘉奖的每次加1分、累计不超过3分。

  (3)王家街道本土人才。目前正在王家街道挂职本土人才,且工作超过一定期限的,可享受加分:挂职超过2年及以上的,加8分;超过1年未满2年的,加5分;超过6个月未满1年的,加2分;未满6个月的,不加分。以上加分,计算截止日期为笔试当天。

  (四)考察

  由街道基层党建岗会同相关部门进行联合考察,确定其是否有违法违纪等不符合招录条件的情形。考察合格的,经街道党工委集体研究决定后,公示5个工作日。

  (五)体检

  通过考察人员进入体检环节。体检标准和项目参照相关规定执行,体检费用由报考人员自理。如有不按时参加体检者,以及体检不合格者,按总成绩从高到低依次递补人员。

  (六)联审

  考察体检合格者报区委组织部进行联合审查,审查通过者按程序办理聘用手续,若出现审查不合格情况,则按照总成绩择优递补。如有隐瞒病史影响工作的,一经发现按相关程序予以辞退。

  五、待遇及管理

  新招录人员的试用期为3个月,相关待遇和管理按照《渝北区村专职干部管理办法(试行)》文件执行。试用期满合格的,予以聘用,按规定办理有关手续,执行区委、区政府及街道党工委、办事处有关文件规定的现行村专职干部待遇;不合格的,不予聘用。

  六、其他事项

  (一)本招录简章及未尽事宜最终解释权归王家街道党工委、办事处。

  (二)本次招录结束后6个月内出现村专职干部岗位空缺的,在本次参考人员中按综合考试成绩排位依次递补考察。

  附件:

  王家街道公开招录村专职干部报名登记表.docx

  

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